按照国家的相关规定，不仅是公司企业单位要缴纳一定比例的税，高薪白领超过国家规定的最低工资标准的要缴纳一定比例的税，那么对于高薪白领如何用长沙税务筹划的方式来减少税务，又不会触犯法律的底线呢？长沙立华星小编整理一些相关内容，下面就和小编一起来看看吧。

　　1、工资和奖金发放的税务筹划

　　案例背景：王经理是长沙某企业高管，去年年薪300万，以下3种方式发放税率有一定差异

　　方式一：将王某工资按平时240万元（20*12），年末60万元发放，则全年应纳税额=[(20-0.35)*45%-1.3505]*12+(60*30%-0.2755)=107.62万元，税负率=107.62/300=35.8%

　　方式二：将王某工资按平时180万元（15*12），年末120万元发放，全年应纳税额=[(15-0.35)*45%-1.3505]*12+(120*45%-1.3505)=115.55万元，税负率=115.55/300=38.5%

　　方式三：将王某工资按平时60万元（5*12），年末240万元发放，则全年应纳税额=[(5-0.35)*30%-0.2755]*12+(240*45%-1.3505)=120.08万元，税负率=120/300=40%

　　通过以上不同发放方式对比发现，同样的工资薪金，调整月工资和年末发放金额，综合税负率不同，可以看出通过工资和奖金发放的税务筹划可以起到一定的节税效果，但税率整体还是高达35%以上，对于长沙市德比高管来说杯水车薪并且这种筹划方法未来不一定适用，还要看以后的政策走向。

　　2、利用长沙税收洼地税收扶持

　　税务筹划案例1：成立个人独资企业是解决个税的优选办法。把员工的收入分成两部分，一部分每月按照劳动合同约定的基本工资5000元支付，剩下的部分，与员工设立的个人独资企业签订服务合同以服务费的形式支付，员工设立的个人独资企业再进行核定征收，享受低税率。

　　筹划案例2：在税收洼地设立企业管理咨询子公司，将高管薪酬集中到长沙管理咨询公司进行发放，由咨询公司给母公司集中开出管理咨询服务费类发票。以上案例在转移业务的同时，转移员工薪金个税和股东年底分红个税进行了同步转移。

　　长沙立华星专家温馨提示：第二种办法帮企业合理节税的，这种办法不仅合理合法，重要的是节税力度很大，因而推荐您再做长沙市的个人税务筹划时可以考虑第二种。

　　以上就是个人长沙税务筹划之常见的二种做法的介绍，希望对大家有帮助。如有长沙公司注册、长沙工商注册、代办营业执照等相关内容，欢迎咨询长沙立华星客服。更多精彩内容，请持续关注长沙立华星官网：http://www.cs-360lhx.com/。